根據CNBC報道，亞馬遜倉庫爆發幾次人員感染事件后，公司正在加強對配送中心工作人員進行冠狀病毒檢測的計劃。

據三位熟悉公司計劃的人士說，目標是每兩周對公司大部分倉庫工人進行一次測試，此舉將需要亞馬遜在整個夏季推出數百萬項測試。這與亞馬遜首席執行官杰夫·貝索斯（Jeff Bezos）在4月份的講話相符，當時他告訴股東，他希望該公司盡快開始“對所有亞馬遜人進行常規測試，包括沒有癥狀的人。”

在紐約、科羅拉多州、賓夕法尼亞州、新澤西州和俄勒岡州等州爆發Covid-19之后，亞馬遜已經加強了對倉庫工人的測試。通過加強Covid-19的測試，它希望在病毒失控之前阻止病毒的傳播。該公司此前表示，將把其第二季度預期利潤40億美元投入到Covid-19響應中，并將全年花費10億美元進行測試。

知情人士說，亞馬遜公司計劃在幾個地點建立獨立的診斷實驗室，首先是在加利福尼亞州桑尼維爾和肯塔基州。這些實驗室將分析一些樣本，看它們是陽性還是陰性。

亞馬遜發言人向CNBC證實，該公司已在少數履行中心啟動了測試試點計劃，該公司拒絕透露到目前為止哪些設施已經啟動了測試站點，它還拒絕評論是否計劃測試公司員工的冠狀病毒。

為幫助計劃順利進行，亞馬遜建立了專門的團隊，致力于開發冠狀病毒測試能力。該團隊由研究科學家、項目經理、采購專家和軟件工程師組成，所有這些都是建立新實驗室的重要人員。

根據最近的招聘信息，位于加利福尼亞州森尼韋爾的亞馬遜硬件集團Lab126正在招聘三名其他診斷學研究科學家，以幫助擴大其測試工作。Lab126 還在肯塔基州希伯倫雇用了幾名實驗室助理，工程師和科學家。

另據兩名知情人士說，亞馬遜正在探索脈搏血氧飽和度篩查技術，該技術可以測量血液中的氧氣含量，該公司還在探索更常規的溫度檢查，雖然亞馬遜尚未公開披露其計劃，但已向學術中心和其他團體咨詢了該項目的范圍。

測試陽性或經歷癥狀的亞馬遜工人被稱為一家名為Grand Rounds的公司，這是一家由風險投資支持的新興公司，提供在線醫療咨詢。在這些咨詢期間，醫務人員會引導工人渡過風險，并告訴他們待在家里或尋求后續護理。測試結果呈陰性的人通常不會聽到Grand Rounds代表的聲音，但該公司已告知履行中心工作人員，其服務可用于回答有關該病毒的問題。

亞馬遜發言人證實，該公司于三月份開始與Grand Rounds合作。但拒絕就此事發表置評。

亞馬遜在三月份告訴員工，如果他們出現癥狀，感染病毒或被隔離，將為他們提供最多兩周的帶薪病假。盡管如此，多個亞馬遜工人告訴CNBC，即使他們滿足了帶薪病假的要求，他們也沒有得到薪水或獲得典型薪水的60％。

隨著測試開發的進行，亞馬遜增加了新的措施來確保倉庫員工的安全，例如溫度檢查，強制性的個人防護裝備和增加深層清潔。